Vereinigte Staaten | Arbeitsministerium veröffentlicht endgültige H-2A-Vorschriften


Das US-Arbeitsministerium gab am Freitag die endgültigen H-2A-Vorschriften bekannt und erklärte, dass die Regeln „die Schwachstellen der Arbeitnehmer im Rahmen des H-2A-Programms gefährden und faire Arbeitsnormen für alle US-Landarbeiter untergraben“. Er sagte, sie seien geschaffen worden, um Missbrauch zu bekämpfen .

Das H-2A-Programm ermöglicht es Arbeitgebern, befristete Landarbeiter einzustellen, wenn in den USA ein Mangel an „fähigen, willigen und qualifizierten“ Arbeitskräften besteht. Die neuen Regeln umfassen die folgenden Abschnitte:

  • Fügt neue Schutzmaßnahmen für die Arbeitnehmervertretung hinzu.
  • Klärung der Kündigung „aus wichtigem Grund“.
  • Erhöhen Sie die Transparenz bei der Rekrutierung ausländischer Arbeitskräfte.
  • Sorgen Sie für rechtzeitige Lohnänderungen für H-2A-Arbeiter.
  • Verbesserung der Transportsicherheit.
  • Verhinderung von Arbeitsausbeutung und Menschenhandel.
  • Stellen Sie die Haftung des Arbeitgebers sicher.

Die endgültige Regelung soll am 28. Juni in Kraft treten. H-2A-Anträge, die vor dem 28. August eingereicht wurden, werden jedoch gemäß den ab dem 27. Juni geltenden Bundesvorschriften bearbeitet. Anträge, die nach dem 29. August 2024 eingereicht werden, werden nach den Bestimmungen der neuen Verordnungen bearbeitet. Regel.

Weitere Informationen: Die 600-seitige Regel soll am Montag, den 29. April, im Bundesregister veröffentlicht werden. Eine Vorabversion finden Sie hier. BAL überprüft weiterhin die Vorschriften und wird Arbeitgebern bei der Entwicklung von H-2A-Strategien helfen, um sicherzustellen, dass sie ihrer Schlüsselrolle gerecht werden. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite „H-2 Contingent Workforce Solutions“ von BAL.

Diese Warnung wird von der BAL US Practice Group bereitgestellt.

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